সরাসরি প্রধান সামগ্রীতে চলে যান

যৌন নিপীড়ন প্রতিরোধ ও লিঙ্গ সমতা নিশ্চিতকরণে নর্থ সাউথ ইউনিভার্সিটিতে দুই দিনব্যাপী ফ্যাকাল্টি কর্মশালা অনুষ্ঠিত

 

ঢাকা, ৭ মে ২০২৬: ক্যাম্পাসে নিরাপদ, বৈষম্যহীন এবং মর্যাদাপূর্ণ কর্মপরিবেশ বজায় রাখার প্রত্যয় নিয়ে নর্থ সাউথ ইউনিভার্সিটিতে (এনএসইউ) "ফস্টারিং রেসপেক্টফুল ওয়ার্কপ্লেসেস: অ্যাওয়ারনেস অফ সেক্সুয়াল হ্যারাসমেন্ট অ্যান্ড জেন্ডার ইকুইটি" শীর্ষক দুই দিনব্যাপী এক ফ্যাকাল্টি কর্মশালা অনুষ্ঠিত হয়েছে। 

গত ৫ ও ৬ মে ২০২৬ তারিখে আয়োজিত এই কর্মশালার মূল লক্ষ্য ছিল বিশ্ববিদ্যালয়ের শিক্ষক ও কর্মকর্তাদের মাঝে সচেতনতা বৃদ্ধি, পারস্পরিক বোঝাপড়া জোরদার এবং একটি অন্তর্ভুক্তিমূলক প্রাতিষ্ঠানিক সংস্কৃতি গড়ে তোলা।

নর্থ সাউথ ইউনিভার্সিটির ইনস্টিটিউশনাল কোয়ালিটি অ্যাসুরেন্স সেল (আইকিউএসি) এই বিশেষ কর্মশালার আয়োজন করে। অনুষ্ঠানের শুরুতে স্বাগত বক্তব্য রাখেন আইকিউএসি-এর পরিচালক ড. হালিমুর আর খান। 

তিনি যৌন নিপীড়ন প্রতিরোধে সচেতনতার গুরুত্ব তুলে ধরেন এবং যেকোনো ধরনের হয়রানি বা বৈষম্যের বিরুদ্ধে এনএসইউ-এর "জিরো টলারেন্স" বা শূন্য সহনশীলতার নীতি পুনর্ব্যক্ত করেন।

ড. হালিমুর আরও জানান, ক্যাম্পাসে নিরাপদ ও সম্মানজনক পরিবেশ বজায় রাখতে নিয়মিত সচেতনতামূলক উদ্যোগের অংশ হিসেবে এই ধারাবাহিক কর্মশালার যাত্রা শুরু হলো।


প্রাতিষ্ঠানিক নৈতিকতা ও প্রাত্যহিক আচরণের ওপর শীর্ষ নেতৃত্বের জোর

কর্মশালাটির আনুষ্ঠানিক উদ্বোধন করেন নর্থ সাউথ ইউনিভার্সিটির একদল দূরদর্শী শিক্ষাবিদ ও শীর্ষ নেতৃত্ব, যাদের মধ্যে ছিলেন:

  • অধ্যাপক আবদুল হান্নান চৌধুরী, মাননীয় উপাচার্য, এনএসইউ

  • অধ্যাপক ড. নাসার ইউ আহমেদ, উপ-উপাচার্য, এনএসইউ

  • অধ্যাপক আবদুর রব খান, কোষাধ্যক্ষ, এনএসইউ

উদ্বোধনী বক্তব্যে উপাচার্য অধ্যাপক আবদুল হান্নান চৌধুরী বিশ্ববিদ্যালয়ের শিক্ষকবৃন্দকে এ ধরনের কার্যক্রমে স্বতঃস্ফূর্তভাবে অংশগ্রহণের আহ্বান জানান এবং একটি ইতিবাচক ও সহযোগিতাপূর্ণ একাডেমিক সংস্কৃতি গঠনে তাদের ভূমিকার কথা স্মরণ করিয়ে দেন।

উপ-উপাচার্য অধ্যাপক ড. নাসার ইউ আহমেদ পেশাগত নৈতিকতা এবং লিঙ্গ সমতা বজায় রাখার ক্ষেত্রে প্রাতিষ্ঠানিক দায়বদ্ধতা ও দীর্ঘমেয়াদী সচেতনতার প্রয়োজনীয়তার ওপর গুরুত্বারোপ করেন।

অন্যদিকে, শুধু নীতিমালার মধ্যে সীমাবদ্ধ না থেকে প্রাত্যহিক আচরণে এর প্রতিফলনের আহ্বান জানিয়ে কোষাধ্যক্ষ অধ্যাপক আবদুর রব খান বলেন:

"কেবল নীতিমালার মাধ্যমে একটি সম্মানজনক কর্মক্ষেত্র তৈরি করা সম্ভব নয়। এটি গড়ে ওঠে আমাদের প্রতিদিনের আচরণের মধ্য দিয়ে—আমরা কীভাবে কথা বলি, কেমন আচরণ করি, অন্যের প্রতি কীভাবে সাড়া দিই এবং আমাদের চারপাশের মানুষের মর্যাদাকে কতটুকু সম্মান জানাই, তার ওপরই এটি নির্ভর করে।"


বাস্তবধর্মী আলোচনা ও দলগত অনুশীলন

দুই দিনব্যাপী এই কর্মশালার বিভিন্ন সেশন পরিচালনা করেন দুজন প্রখ্যাত শিক্ষাবিদ ও বিশেষজ্ঞ: এনএসইউ-এর ইলেকট্রিক্যাল অ্যান্ড কম্পিউটার ইঞ্জিনিয়ারিং (ইসিই) বিভাগের অধ্যাপক ড. নোভা আহমেদ এবং ইউনিভার্সিটি অব লিবারেল আর্টস বাংলাদেশ (ইউল্যাব)-এর সহকারী অধ্যাপক ও সমাজকর্মী ড. আবন্তী হারুন

প্রথাগত লেকচারের বাইরে গিয়ে এই সশনগুলোতে বাস্তব জীবনের বিভিন্ন ঘটনা (কেস স্টাডি), তথ্যবহুল উপস্থাপনা এবং দলগত আলোচনার মাধ্যমে অংশগ্রহণকারীদের সক্রিয় রাখা হয়। কর্মশালায় মূলত যে বিষয়গুলো গুরুত্ব পায়:

  • যৌন হয়রানি চিহ্নিতকরণ ও তা প্রতিরোধে করণীয়

  • কর্মক্ষেত্রে লিঙ্গ সমতা ও ন্যায্যতা নিশ্চিতকরণ

  • পেশাদারিত্ব এবং নৈতিক আচরণ বিধিমালা

  • নিরাপদ ও বৈষম্যহীন শিক্ষাবৈচিত্র্য বজায় রাখার কৌশল

দুই দিনব্যাপী এই সফল আয়োজনের সমাপ্তি ঘটে একটি সম্মাননা স্মারক প্রদান অনুষ্ঠানের মধ্য দিয়ে। কর্মশালায় অনন্য অবদানের স্বীকৃতিস্বরূপ প্রথম দিনে অধ্যাপক নোভা আহমেদ এবং দ্বিতীয় দিনে অধ্যাপক আবন্তী হারুনের হাতে সমাপনী ক্রেস্ট তুলে দেওয়া হয়।

Munshi Firoz Al Mamun is a digital marketing strategist, PHP/Laravel developer, and journalist based in Bangladesh. He works on SEO, content strategy, and digital news publishing.

মন্তব্যসমূহ